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努力提升业务能力 扎实服务光山发展

发布时间: 2016-12-29 11:48:03   来源: 本站原创   浏览次数:

1213上午,在308会议室,二十多位企业集团和县直单位的会计人员和财务负责同志齐聚一堂,热烈座谈,共同为光山县的会计工作把脉问诊、建言献策。

光山县财政局党组书记、局长刘金春同志出席了座谈会。会议由局会计股组织,副局长陶家胜同志主持。

蓝天集团、农业局、人民法院等十八家与会单位会计人员相继发言,直指我县会计工作现状和存在的问题:一是会计电算化程度较低。没有统一的电算化软件,且大部分单位会计人员还停留在手工记账状态,数据采集困难,资源难以共享;二是学习培训不够充分。缺少外出学习培训机会,部门之间财务人员的观摩交流安排不足,互相学习借鉴欠缺;三是各单位内部控制制度不健全。部分单位甚至缺乏内控观念,致使会计从业人员无所适从;四是对预算的概念认识不到位。尤其是县直各预算单位,有的缺少预算编制认识和预算约束观念,率性而为,支出无度,亟待改正和规范。

针对上述问题,与会人员一致要求和建议财政会计管理部门认真履职履责,加强对各会计单位业务指导和督促检查,大力推动其内控制度建设和会计基础工作的规范化,为全县会计从业工作者营造一个舒心安全的工作环境。

刘金春同志最后作了总结讲话。他指出:值此年末岁尾,正是大家最忙的时候,部门决算在即,往来清理繁琐,抽空请大家来座谈座谈,一是想了解一下目前会计工作的真实现状,二是想了解当前会计从业人员有何诉求和困难,三是想听取大家对财政部门在会计管理工作方面有何意见和建议,刚才听了大家的发言,很感动,很受启发。总体说来,我县的会计管理工作,在主管部门和在座各位以及全县会计从业人员的共同努力下,通过近几年的连续提升,取得了一定的成绩,得到了省厅和市局的高度认可。2015624-26日全省高级会计师培训班在光山成功举办就是最明显的例证。这是高级会计师培训班首次在县级城市举办,这得益于县委、县政府的大力支持,更得益于包括在座各位在内的广大会计工作者的无私奉献和辛勤坚守。但瑜不掩瑕,任何事情都不可能有十全十美,有不足才是正常的,才符合辩证法,我县的会计管理工作也是如此。刚才听了大家的踊跃发言,饱含了大家对会计工作的热情,对会计管理的关心和希望。请会计股认真梳理总结大家的意见建议,针对工作中的不足和存在的问题,对症下药,改正提高。

就全县会计工作的努力方向,刘金春同志指出:

一要加强业务水平的提升。“财”为“政”基础,“乱财必乱政”,会计人员就是为单位理财管财的,会计人员的业务水平决定了该单位的整体素质和外在形象。作为会计从业人员,不仅要干一行,爱一行,更要爱一行,精一行,业务精才有话语权,才有影响力。要借助外出学习、组织培训、业务观摩等方式大力提升会计从业人员的业务水平,强化会计基础,规范业务管理。

二要加强预算执行能力的提升。新《预算法》正式颁发已一年多的时间,但通过一年多来的情况看,部分单位仍然支出随意性大,尤其是在大宗物品的采购方面,无预算、无计划,喜好“一事一议”、“随事随议”,资金浪费严重。虽是单位负责人决策的结果,但也与我们会计人员业务不精、政策不熟、建议不到位有关。下一步,我们要加强对会计人员学法知法守法的教育和引导,严肃预算执行纪律,严格预算执行程序,坚持原则,依规办事,遵守法律规定,扎紧制度的笼子。

三要加强协调能力的提升。会计人员的作用不单单体现在业务精通、财务管理规范,更为重要的还在于做好方方面面的沟通协调:单位内部科室之间、领导与分管领导之间、部门与部门之间的联系与畅通。作为财务人员,尤其要秉持公道正派,实事求是、坚持原则、不偏不倚,避免误解、减少分歧,提高办事效率,提升服务水平,达到既让单位领导满意,又让财政部门满意。

四要加强服务水平的提升。毫不讳言,部分单位因领导对财务会计工作重视不够,基础管理工作不扎实,使无证上岗现象频发,财会人员变动频繁,最终导致从业人员政策不熟、业务不精。尤其是涉及政府集中采购和财政投资项目评审方面,再加上交流不畅,服务脱节,以致领导有看法,怎么办?唯一选择就是加强学习,提升服务,端正态度,履职尽责,用高水平的服务赢得领导和同志们的支持与信任。

五要加强会计人才队伍的建设。财政是会计主管部门,肩负会计人员队伍建设、制度完善之职,责无旁贷。既要通过榜样引领、标杆示范,引领广大会计从业人员提升服务水平和管理能力,又要注重发挥会计协会的作用,通过学习培训、业务提升,储备会计人才,大力推动会计代理服务,以政府购买服务方式向不具备独立设置财务核算部门的单位提供代理记账服务,以促进会计工作规范化,从而提升我县财务会计工作整体水平,打造优良的能吸引更多外来资本投资兴业的软环境,切实服务光山经济发展。